W ustawie budżetowej na obecny rok wydatki Funduszu Pracy były na poziomie 11,9 mld zł, a FUS - 190,4 mln zł.

W planie finansowym Funduszu Pracy zaplanowano na 2015 r. wydatki na poziomie 12,1 mld zł. Z tego rząd chce przeznaczyć 5,6 mld zł na aktywne formy przeciwdziałania bezrobociu. W tej puli najwięcej pójdzie na stypendia stażowe - 1,45 mld zł i jednorazowe środki na podjęcie działalności gospodarczej oraz refundację kosztów wyposażenia i doposażenia stanowisk pracy - 1,16 mld zł.

3,1 mld zł przyszłorocznego budżetu Funduszu Pracy trafi na zasiłki dla bezrobotnych, a 2,7 mld na zasiłki i świadczenia przedemerytalne.

Na szkolenia przeznaczono 400 mln zł, 223 mln zł na stypendia dla bezrobotnych, a po 250 mln zł na prace interwencyjne i roboty publiczne.

Na bon szkoleniowy zarezerwowano prawie 30 mln zł, stażowy - 62 mln zł, zatrudnieniowy - 12,9 mln zł, a 15,86 mln zł na bon na zasiedlenie. Na koszty umów zawartych z agencjami zatrudnienia, które mają wesprzeć urzędy pracy w aktywizacji bezrobotnych, przeznaczono 50 mln zł, a na Krajowy Fundusz Szkoleniowy prawie 180 mln zł.

Fundusz Ubezpieczeń Społecznych ma wydać nieco ponad 197 mld zł. Na emerytury trafi 128,3 mld zł, na renty 41,8 mld zł, a 5,7 mld na dodatki do emerytur i rent. Na zasiłki chorobowe przewidziano w 2015 r. kwotę 9,4 mld zł, a na pozostałe zasiłki i świadczenia 11,5 mld zł. (PAP)