Pracownik jest zatrudniony w firmie na podstawie umowy o pracę oraz prowadzi działalność gospodarczą, z której osiąga dochody. Czy może złożyć oświadczenie u pracodawcy dla celów obliczenia miesięcznych zaliczek na podatek dochodowy od osób... Więcej »
Z tytułu umowy zlecenia pracodawca odprowadza podatek i składkę zdrowotną (zleceniobiorca ma inny tytuł do ubezpieczenia społecznego). Zleceniobiorca uczestniczył w szkoleniu. Szkolenie jest powiązane z zakresem zadań wynikających z umowy zlecenia.... Więcej »
Zakład pracy wypłaca odprawę 8-miesieczną zgodnie z zakładowym układem zbiorowym pracy po śmierci pracownika z tytułu wypadku przy pracy. Jest ona niezależna od odprawy pośmiertnej. Czy ta odprawa podlega opodatkowaniu i oskladkowaniu? Czy należy... Więcej »
Firma polska wysyła pracownika do firmy w Niemczech na zasadzie oddelegowania poprzez zmianę miejsca wykonywania pracy w umowie o pracę (obie firmy - polska i niemiecka - należą do tej samej grupy kapitałowej, ale są osobnymi spółkami). Wynagrodzenie... Więcej »
Pracownicy zatrudnieni na stanowisku barmana i kelnera otrzymują napiwki. Napiwki są wprowadzane na kasę fiskalną i każdy z pracowników potwierdza otrzymanie takiego napiwku. Jest to przychód ze stosunku pracy, należy go zatem oskładkować i... Więcej »